Corporate Coaching

Corporate Coaching

Wir leben in einer Kultur der Ressourcenausnutzung, sowohl ökologisch, ökonomisch als auch menschlich. Unternehmen und Ihre Mitarbeiter erleben in einer beschleunigten Gesellschaft schmerzhaft Ihre Grenzen. Unternehmerischer Erfolg entspringt nicht aus der immer stärkeren Ausnutzung der Ressource Mensch und auch nicht aus wirtschaftlichem Wachstum, sondern einzig aus menschlichem Wachstum.
Daher ist es Aufgabe der Unternehmen, Menschen die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung zu geben.

Potentialentfaltung

Der Wunsch, eingefahrene Verhaltensmuster zu durchbrechen, Grenzen zu verschieben oder das Gefühl, etwas ändern zu wollen, sind typische Anlässe für ein Coaching. Da Ihre Arbeit fest mit Ihrem Leben verwoben ist, können Ihre Themen sowohl aus dem beruflichen Kontext als auch aus dem persönlichen Umfeld kommen. Egal welche Funktion Sie in Ihrem Unternehmen ausüben, ich unterstütze Sie als externer Coach bei Ihrer Potentialentfaltung: Gesundheit, Zufriedenheit, Kraft, Inspiration, Beziehungsfähigkeit und Leistungsfähigkeit sind Resultate des Coachings.

Corporate Coaching konkret

In aller Ruhe empfange ich Sie in meinen Räumen. Ich begegne Ihnen mit hoher Präsenz, Konzentration und einer Portion Intuition. Sie als Mitarbeiter eines Unternehmens stehen im Mittelpunkt. Sie sind wichtig. Ihr Thema ist wichtig. Ein Coachinggespräch dauert ungefähr eine Stunde. Dabei setze ich verschiedene an Ihre Situation angepasste Coaching-Methoden ein. Ich stelle Fragen und gebe Impulse. Eine ausführliche Beschreibung dazu finden Sie in meinem Blog. Mein Coaching bewegt, inspiriert und überrascht! Haben Sie Mut, nehmen Sie mit mir Kontakt auf!